zmień miasto
Jesteś tutaj:
ZNAJDŹ OFERTĘ PRACY
Rodzaj pracy
 
 
Branża
BRANŻE
ID:256795

Konsultant Rekrutacji Stałych (m/k)

Numer referencyjny: a0t4H00000tF2iOQAS

Firma: Trenkwalder

Miejsce pracy: woj. wielkopolskie, Poznań

Data publikacji: 2021-05-11

 

Branża: Kadry / HR, Administracja biurowa

Rodzaj: Praca stała

Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:

Konsultant Rekrutacji Stałych (m/k)
Miejsce pracy: Poznań

Profil stanowiska:
  • samodzielne pozyskiwanie oraz realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla poprzez uzgodnienie z klientem profilu stanowiska,
  • aktywne pozyskiwanie kandydatów pasywnych przy pomocy metodologii direct search (w tym również head hunting),
  • prowadzenie wywiadów z kandydatami przy użyciu różnych metod weryfikacji (wywiady kompetencyjne, behawioralne, strukturalne, biograficzne) oraz rekomendacje dla klientów,
  • rozwój współpracy z obecnymi klientami poprzez pozyskiwanie zleceń od stałych klientów (regularny kontakt oraz badanie ich potrzeb rekrutacyjnych),
  • odpowiedzialność za wykonanie indywidualnego budżetu miesięcznego i rocznego,
  • rozwijanie i budowanie relacji z nowymi klientami, udział w kreowaniu marki Trenkwalder, współpraca z innymi działami firmy.
Oczekiwania:
  • min. 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych w agencji rekrutacyjnej - warunek konieczny,
  • praktyczna znajomość metodologii procesu rekrutacji, w tym docierania do kandydatów metodami bezpośrednimi,
  • zorientowanie na profesjonalną obsługę klientów i kandydatów (kreowanie pozytywnego candidate experience),
  • zorientowanie na realizacje założonych celów oraz ukierunkowanie na poszukiwanie rozwiązań,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym będzie atutem,
  • dobre umiejętności komunikacyjne, nastawienie na współprace zespołową, samodzielna realizacja zadań.
Oferujemy:
  • pracę w biurze w ścisłym centrum Poznania z możliwością korzystania z home office,
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie będącej w ścisłej czołówce usług HR na rynku europejskim,
  • bonusy: prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy oraz kafeteryjny, dostęp do platformy językowo-szkoleniowej, możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie,
  • przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów na rozwój biznesu oraz metod usprawniających realizację procesów rekrutacyjnych,
  • szybki proces decyzyjny i otwartą drogę komunikacji z zarządem,
  • dobrą atmosferę na co dzień oraz pyszną kawę z ekspresu,
  • pełne wdrożenie na stanowisko pracy (kompleksowy proces onboarding) oraz niezbędne do realizacji powierzonych zadań narzędzia pracy (telefon, laptop, dostęp do platform rekrutacyjnych).
Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.

Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:



Konsultant Rekrutacji Stałych (m/k)

Miejsce pracy: Poznań

Profil stanowiska:samodzielne pozyskiwanie oraz realizacja projektów rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla poprzez uzgodnienie z klientem profilu stanowiska,
aktywne pozyskiwanie kandydatów pasywnych przy pomocy metodologii direct search (w tym również head hunting),
prowadzenie wywiadów z kandydatami przy użyciu różnych metod weryfikacji (wywiady kompetencyjne, behawioralne, strukturalne, biograficzne) oraz rekomendacje dla klientów,
rozwój współpracy z obecnymi klientami poprzez pozyskiwanie zleceń od stałych klientów (regularny kontakt oraz badanie ich potrzeb rekrutacyjnych),
odpowiedzialność za wykonanie indywidualnego budżetu miesięcznego i rocznego,
rozwijanie i budowanie relacji z nowymi klientami, udział w kreowaniu marki Trenkwalder, współpraca z innymi działami firmy.


Oczekiwania:min. 2-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych w agencji rekrutacyjnej - warunek konieczny,
praktyczna znajomość metodologii procesu rekrutacji, w tym docierania do kandydatów metodami bezpośrednimi,
zorientowanie na profesjonalną obsługę klientów i kandydatów (kreowanie pozytywnego candidate experience),
zorientowanie na realizacje założonych celów oraz ukierunkowanie na poszukiwanie rozwiązań,
znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym będzie atutem,
dobre umiejętności komunikacyjne, nastawienie na współprace zespołową, samodzielna realizacja zadań.


Oferujemy:pracę w biurze w ścisłym centrum Poznania z możliwością korzystania z home office,
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie będącej w ścisłej czołówce usług HR na rynku europejskim,
bonusy: prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy oraz kafeteryjny, dostęp do platformy językowo-szkoleniowej, możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie,
przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów na rozwój biznesu oraz metod usprawniających realizację procesów rekrutacyjnych,
szybki proces decyzyjny i otwartą drogę komunikacji z zarządem,
dobrą atmosferę na co dzień oraz pyszną kawę z ekspresu,
pełne wdrożenie na stanowisko pracy (kompleksowy proces onboarding) oraz niezbędne do realizacji powierzonych zadań narzędzia pracy (telefon, laptop, dostęp do platform rekrutacyjnych).


Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.
REKLAMA

Polecane oferty

Praca

Praca w branży

Praca na stanowisku

Oferty pracy wg rodzaju

FB dlaMaturzysty.pl reklama